厦门大学"光学海洋学实验室"隶属于厦门大学海洋与地球学院和厦门大学近海海洋环境科学国家重点实验室。该实验室致力于研究水体中的光场变化及对光合作用的影响、水体中生/地/化参数的光学性质、光学参数的现场测量技术、水体中生/地/化参数以及浅海地形的主被动遥感技术及其在环境变迁研究中的应用。

实验室诚聘在激光雷达遥感领域有着丰富经验的研究人员加入团队。可根据应聘人员的背景和资历，在教授/副教授/助理教授/高工/博士后等工作职位做相应的安排。

一、研究方向

激光探测、激光遥感技术

二、招聘岗位及要求

1.教授/副教授/助理教授

（1）具有海外知名高校博士后研究经历；具有海外知名高校博士学位的优先考虑。

（2）具有较强的科研能力，研究成果在海内外学术界有一定的影响。

（3）教授岗位：要求应聘者在国际高水平学术刊物（SCI、EI）上发表论文 5 篇及以上（第一或者通讯作者，JCR二区及以上至少 2 篇）。

副教授岗位：要求应聘者在国际高水平学术刊物（SCI、EI）上发表 论文 3 篇及以上（第一或者通讯作者，JCR三区及以上至少 2 篇）。

助理教授岗位：要求应聘者近五年发表至少 3 篇本学科主流学术刊物的学术论文（第一或者通讯作者）。

2.高工/博士后

（1）具有物理学、光学、激光原理及应用等相关方向博士学位。

（2）有良好的科研背景（包括优秀的科研经历、较强的动手能力、高质量的学术论文以及相关专利及获奖）。

（3）高工：在公开发行的刊物（CN刊号）上至少发表２篇较高水平的本岗位工作的技术论文（第一或者通讯作者，其中至少有１篇发表在核心刊物上）。

博士后：进站前已经以第一作者或通讯作者发表SCI论文 1 篇以上。

三、待遇情况及工作方式

1.教授/副教授/助理教授/高工工资和福利待遇按厦门大学相关政策执行，并按国家有关规定缴交社保及公积金。一经聘任，享受厦门大学同级职务教师同等待遇，并给予相应的安家费和住房货币化补贴。

2 博士后工资福利待遇按厦门大学博士后有关规定执行(目前年薪 16 万人民币)，优秀者可从课题经费中得到补贴。

3.课题组提供良好办公条件、课题支撑、国际学术交流机会。

四、应聘方式

请申请者将个人简历、代表性论文、研究计划和至少两封推荐信及其他能证明本人能力水平的有关资料的电子文本发至：yanjingxm001@xmu.edu.cn，邮件主题栏内请注明“应聘岗位名称”。